人在职场之面谈

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连日来,海德公园小区*支部又将贯彻学习*的二十大精神纳入“板凳会”内容,*员结合自身实际,畅谈*的二十大精神学习体会,在职*员谈收获谈奋斗,身边好人谈奉献谈付出,支部*员谈感受谈发展,进一步密切了*群关系,激发了干事热情。

在职场上,一味地追求公平只会让自己视野受限,要知道公平不是讨价还价谈出来的,而是实际行动做出来的。我们与其纠结抱怨领导的不公,感叹职场的复杂套路,不如先把事情处理好,持续提升自己的核心能力。

相信大多数人都听过“不要把同事当朋友”这句话,我也是认可这句话的。在职场中,太多利益的挂钩,很难会有真心的朋友。因此,在和同事相处时,保持以诚待人足矣,分清场合,有时候你跟对方谈感情,对方只会让你知道现实的残酷。

在职场里,有理想固然很重要,但是比理想更重要的是捍卫自己的利益。我们来工作是为了获取利益的,如果连自己的利益都不懂得争取,那么你出来打工是来给老板做慈善吗?现在流向这么一句话:别给我谈理想,我只在乎钱!说的非常现实,再好的理想目前都是虚无缥缈的,老板给你划再大的饼,也不如一个实实在在的小馒头抵饱。

与领导谈晋升的事情,如果平时没有走动,几乎不交流、沟通,看到机会了贸然与领导谈晋升的事情,结果只能领导把场面话说一通,或许你会感觉到有希望,也有可能感觉到希望渺茫。

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