尝试新风格中。。。劳动法不是说不能乱裁员吗?
张旸:2022年整个科技行业的寒冬席卷国内外,国内疫情反复,四川高温限电,年底又经历了几乎全面的感染。国外各大科技巨头纷纷采取裁员、缩减福利、停发年终奖等控制举措度过寒冬。包括我们的客户也经受了不同程度的困难和挑战。
至于说现实的**层面,会不会有**war3,或者更致命的疫病,更大的经济危机,更大的黑天鹅,这不是普通人能预料到的,虽然人类的自残行为或者自然界的打击报复会催生医疗行业的发展,但医疗在现代**中从来没有一个井喷时期(比如21世纪是生物的世纪),医疗行业的快速发展意味着普通人的生存寿命会延长,这并不是**希望的(如果******政客不用担心疫情对选票的影响,那就会希望借由疫情杀死更多**供养的老年人),同时也不要寄希望于疫苗医药产业会给从业者带来****的机会,某疫苗公司年终奖前大量裁员大家也看到了,那些人相比之下只会更加卑鄙。
尝试新风格中。。。劳动法不是说不能乱裁员吗?