经查,该企业因未组织接触职业病危害的劳动者进行上岗前职业健康检查,2017年06月27日,依据《*******职业病防治法》第七十五条的**,佛山市安全生产监督管理局对该企业作出如下行政处罚:给予责令限期改正,警告,并处5万元罚款。
6.配合疾控机构流行病学调查。对所有接触过病例或无症状感染者的'人员进行调查,确定密切接触者。根据属地管理原则,按照《新型冠状病毒肺炎防控方案(试行第七版)》或有关最新文件要求落实密切接触者集中(居家)医学观察工作。
配合疾控机构流行病学调查。对所有接触过病例或无症状感染者的人员进行调查,确定密切接触者。根据属地管理原则,按照《新型冠状病毒肺炎防控方案(试行第七版)》或有关最新文件要求落实密切接触者集中(居家)医学观察工作。
第七章:中国非接触温度传感器行业下游应用领域发展分析(非接触温度传感器在各应用领域销量、销售额、市场份额分析);
《*******职业病防治法》第七十五条**:(七)安排未经职业健康检查的劳动者、有职业禁忌的劳动者、未成年工或者孕期、哺乳期女职工从事接触职业病危害的作业或者禁忌作业的;由卫生行政部门责令限期治理,并处五万元以上三十万元以下的罚款;情节严重的,责令停止产生职业病危害的作业,或者提请有关****按照*****的权限责令关闭。
三千笑容