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63岁的女雇主孟阿姨也找了个男保姆照顾。干了半年,男保姆和女雇主分手了,她连工资都没涨。她辞职走了。为什么?我们来听听45岁男保姆赵天来的故事。
记者调查发现,无论是中介公司、客户还是家政服务人员,他们都知道——雇主雇请拥有本科学历保姆,家务不是工作重点,育婴才是。只不过育婴工作边界模糊,保姆们会遇到更多挑战。
近日,吴女士到家政中介寻找一名工作半天的保姆。“我们平时会在上海和乐清两地居住,原先也通过其他家政公司聘请过保姆,服务**都不错。但之前的保姆阿姨回老家不做了,我就要重新找一个。”吴女士对保姆也有要求,“保姆要有健康证和上岗证等,另外年龄最好在30岁到40岁之间。”
不管是男保姆还是女保姆,之所以愿意去从事这份工作,说到底就是冲着它的高工资去的,正因为薪酬丰厚,也决定了工作内容并不是想象当中那么好干的,毕竟雇主会觉得自己花了钱,保姆就应该对自己言听计从,或者是对保姆提出一些非常过分出格的要求。
8、附近的家政公司有番茄管家爱农三替1番茄管家番茄管家服务涉及保洁管家保姆管家月嫂管家儿童管家养老管家陪护管家等模块其独创的立体管家服务理念,为个人量身定制式管家打造一站式服务,为选择它的睿智。
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